Téma BOZPinfo

Bezpečnost a ochranami zdraví při práci (BOZP) je velkou noční můrou všech, kteří mají na starosti nějaké zaměstnance a ve školském prostředí těch, kteří pracují se studenty. BOZP je neustále podceňovaným fenoménem. Podíváme-li se do západní Evropy, jedná se o jednu ze stěžejních záležitostí v jakémkoliv oboru činnosti, včetně podnikání. Cílem by mělo být pracovat v hygienicky nezávadném prostředí, s vyhovující a bezproblémovou technikou a práce by neměla mít vliv na naše zdraví.

Zoologická zahrada je zvláště v tomto období jedno z nejatraktivnějších míst v Praze. Už několik let se zde lámou návštěvnické rekordy, někdy přijde až 15000 návštěvníků denně. Jaká je však ZOO z hlediska bezpečnosti a požární ochrany?

Projekt je zaměřen na zvyšování úrovně znalostí o bezpečnosti práce a ochraně zdraví při práci. Prostřednictvím existujících a nově vytvářených informačních a vzdělávacích forem usiluje o zvýšení informovanosti a úrovně znalostí osob zajišťujících a provádějících úkoly v prevenci rizik a současně o permanentní informovanost široké odborné veřejnosti, pracovníků státní správy a výzkumných pracovníků o stavu poznatků a zkušeností o zajišťování podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci nejen v ČR ale i ve světě a v EU.

Od 1.1.2000 jsou ustanovení technických norem ČSN nezávazná, neznamená to však, že jsou neplatná. Použití a především znalost norem může výrobce, konstruktéry a projektanty ochránit od různých nepříjemností při realizaci projektů, při uvádění výrobků na trh.

Jsou profese, které jsou z důvodů technologické nezbytnosti vykonávány v horku. Někdy se k technologické zátěži teplem přidá i teplo klimatické. Pokud jste horku vystaveni i vy, mohly by vás infromace v tomto Tématu týdne, zpracované přehlednou formou e-příručky, zaujmout.

Státní zámek Konopiště spravuje Národní památkový ústav. Zvláště v tomto období turistiky je velmi vyhledávanou památkou. Jak zde řeší BOZP a požární ochranu, i když to mnohdy není lehký úkol, se dozvíte v tomto článku.

Nový zákoník práce, který nabyl účinnosti 1. 1. 2007, přináší i změny týkající se právní úpravy dovolené. Jedná se – oproti ostatním oblastem upraveným zákoníkem práce – o změny nepatrné a samotná právní úprava až na výjimky zůstává nezměněna.

Je tomu již pět let, kdy Výzkumný ústav bezpečnosti práce ve spolupráci s Ministerstvem práce a sociálních věcí zahájil v rámci jednoho ze svých projektů provoz oborového portálu BOZPinfo.cz. A jak bude jeho vývoj pokračovat? O tom můžete rozhodnout i Vy...

Nový zákoník práce č. 262/2006 Sb. vychází ze zákonné povinnosti zaměstnance, že nesmí požívat alkoholické nápoje,zneužívat jiné návykové látky na pracovištích zaměstnavatele, a ani vstupovat pod jejich vlivem na pracoviště. Jaké jsou další aspekty této problematiky se dozvíte z tohoto Tématu týdne.