Výsledky vyhledávání výrazu "zaměstnanci"

Výsledky vyhledávání

1. Pravomoci koordinátorů BOZP na staveništi

   Poslední aktualizace: 13.04.2012 - 13:08

   konkrétní opatření pro zajištění bezpečnosti práce. Například vyřešení, resp. zodpovězení, otázek na to, z čeho zaměstnanci budou provádět například montáž, jak bude zajištěno skladování a doprava materiálu, jak budou zajištěni při práci ve výškách, jak bude... zajištěn prostor pod prací ve výškách, jak bude zajištěno osvětlení pracoviště, napojení na elektřinu, případně jaké OOPP z důvodu výskytu rizika budou muset zaměstnanci používat, případně jak budou ovlivňovat okolní prostory (nadměrný hluk, záření od... bezpečnosti práce. Například vyřešení, resp. zodpovězení, otázek na to, z čeho zaměstnanci budou provádět například montáž, jak bude zajištěno skladování a doprava materiálu, jak budou zajištěni při práci ve výškách, jak bude zajištěn prostor pod prací ve... výškách, jak bude zajištěno osvětlení pracoviště, napojení na elektřinu, případně jaké OOPP z důvodu výskytu rizika budou muset zaměstnanci používat, případně jak budou ovlivňovat okolní prostory (nadměrný hluk, záření od svařování). K výše uvedenému musím

2. Bezpečnost a ochrana zdraví sociálních pracovníků

   Poslední aktualizace: 13.02.2023 - 09:08

   sociální práci vůbec vykonávat. Se štěnicemi na pracovišti se potkali zaměstnanci obou organizací. Pracovníci Člověka v tísni to řešili v domácnostech, kam docházejí za klienty. Vědí, jak předcházet újmě. Například nesedat si na gauč nebo polstrovanou... náročně komunikaci s problémovými klienty nebo jejich příbuznými. Jedním z rizik může být napadení agresivním klientem. „Zaměstnanci vědí, jak se chovat, když je klient agresivní. Pracují i s lidmi, kteří mají psychiatrické onemocnění nebo jsou závislí na... nemohl sociální práci vůbec vykonávat. Se štěnicemi na pracovišti se potkali zaměstnanci obou organizací. Pracovníci Člověka v tísni to řešili v domácnostech, kam docházejí za klienty. Vědí, jak předcházet újmě. Například nesedat si na gauč nebo... náročně komunikaci s problémovými klienty nebo jejich příbuznými. Jedním z rizik může být napadení agresivním klientem. „Zaměstnanci vědí, jak se chovat, když je klient agresivní. Pracují i s lidmi, kteří mají psychiatrické onemocnění nebo jsou závislí na

3. Vítězové Správné praxe 2010

   Poslední aktualizace: 12.11.2010 - 11:22

   , místu a druhu zařízení, kde neshoda nastala apod. Systém sledování neshod byl zaveden v r. 2004 a měl za následek výrazné snížení pracovní úrazovosti. Zaměstnanci s příslušným oprávněním zaznamenávají zjištěné neshody do programu „Sledování neshod“ v... oblasti BOZP, ale i v jiných důležitých oblastech, jako je jaderná bezpečnost, radiační ochrana, požární bezpečnost, ochrana životního prostředí atd. Firma KOVOKON Popovice s.r.o. (3. místo) je česká firma s 220 zaměstnanci, která se zabývá výrobou..., kde neshoda nastala apod. Systém sledování neshod byl zaveden v r. 2004 a měl za následek výrazné snížení pracovní úrazovosti. Zaměstnanci s příslušným oprávněním zaznamenávají zjištěné neshody do programu „Sledování neshod“ v počítači. Zaznamenává se... jiných důležitých oblastech, jako je jaderná bezpečnost, radiační ochrana, požární bezpečnost, ochrana životního prostředí atd. Firma KOVOKON Popovice s.r.o. (3. místo) je česká firma s 220 zaměstnanci, která se zabývá výrobou obráběných dílů pro

4. Manipulace s materiálem a břemeny

   Poslední aktualizace: 10.04.2009 - 17:26

    na uspořádání pracovišť a stav komunikací pro pěší i pro transportní prostředky. Výsledným efektem by mělo být docílení stavu, aby si zaměstnanci a zaměstnavatelé byli vědomi rizik, která souvisí s ruční manipulací s břemeny, ale především, aby si byli... (dále jen ZP),  noční práce a lékařské prohlídky, § 96 ZP, pracovní doba a doba odpočinku, § 101 odst. 3 ZP, písemné informování o rizicích, plní-li na jednom pracovišti úkoly zaměstnanci dvou a více zaměstnavatelů, § 102 odst.1 ZP... komunikací pro pěší i pro transportní prostředky. Výsledným efektem by mělo být docílení stavu, aby si zaměstnanci a zaměstnavatelé byli vědomi rizik, která souvisí s ruční manipulací s břemeny, ale především, aby si byli vědomi trvalé změny ve svých... lékařské prohlídky, § 96 ZP, pracovní doba a doba odpočinku, § 101 odst. 3 ZP, písemné informování o rizicích, plní-li na jednom pracovišti úkoly zaměstnanci dvou a více zaměstnavatelů, § 102 odst.1 ZP, zaměstnavatel je povinen vytvářet bezpečné a

5. 1. leden 2009 a nové právní předpisy

   Poslední aktualizace: 30.12.2008 - 17:41

    uvedením skutečností, které znamenají porušení tohoto režimu a  stejnopis tohoto záznamu  doručit zaměstnanci, který tento režim porušil, okresní správě sociálního zabezpečení příslušné podle místa pobytu zaměstnance v době dočasné pracovní neschopnosti a... ošetřujícímu lékaři dočasně práce neschopného zaměstnance. Na základě těchto zjištěných skutečností může zaměstnavatel zaměstnanci náhradu mzdy (platu) se zřetelem na závažnost porušení těchto povinností  snížit nebo neposkytnout. K problémům které se v... znamenají porušení tohoto režimu a  stejnopis tohoto záznamu  doručit zaměstnanci, který tento režim porušil, okresní správě sociálního zabezpečení příslušné podle místa pobytu zaměstnance v době dočasné pracovní neschopnosti a ošetřujícímu lékaři dočasně práce... neschopného zaměstnance. Na základě těchto zjištěných skutečností může zaměstnavatel zaměstnanci náhradu mzdy (platu) se zřetelem na závažnost porušení těchto povinností  snížit nebo neposkytnout. K problémům které se v souvislosti se zavedením tohoto

6. Praktické aspekty ergonomie pracovišť

   Poslední aktualizace: 06.05.2013 - 13:31

   pracovištích bývají i samotní zaměstnanci. Jejich individuální nároky a potřeby stejně jako zažité skupinové normy či zlozvyky mnohdy vyvolávají řadu nepříjemných sociálních až patologických důsledků. Je zřejmé, že vyhovět potřebám jednotlivců tak, aby... problém, přičemž pozitivní efekt v podobě zvýšení spolehlivosti a kvality pracovního výkonu, stejně jako zlepšení vztahů mezi zaměstnanci, se obvykle dostavuje velmi brzy po té. Část 5. Problémy s pracovním prostředím Část 5. Problémy s pracovním... se problémy s nimi související dlouhodobě neřeší. Sami zaměstnavatelé vědí nejlépe, že zaměstnanci, kteří nemají pro práci optimální pracovní podmínky, nedosahují potřebné efektivity, jsou častěji nemocní anebo trpí zvýšenou únavou. Přitom odhalit příčinu

7. Náhrada za utrpěnou ztrátu a bolest ze smrti blízkého člověka

   Poslední aktualizace: 04.08.2022 - 15:50

   v životě pozůstalých trvalé následky, které již lze stěží jakýmkoli možným způsobem zcela odstranit. Shledal, že není dán žádný důvod, proč by se měli pozůstalí po zaměstnanci zemřelém kvůli pracovnímu úrazu domáhat náhrady v režimu občanského zákoníku..., jelikož zákoník práce odčinění duševních útrap pozůstalých po zemřelém zaměstnanci sám upravuje. K odvolání žalobců Městský soud potvrdil rozsudek soudu prvního stupně. Proti tomuto rozsudku odvolacího soudu podali žalobci dovolání. Protože ke... pozůstalých trvalé následky, které již lze stěží jakýmkoli možným způsobem zcela odstranit. Shledal, že není dán žádný důvod, proč by se měli pozůstalí po zaměstnanci zemřelém kvůli pracovnímu úrazu domáhat náhrady v režimu občanského zákoníku, jelikož... zákoník práce odčinění duševních útrap pozůstalých po zemřelém zaměstnanci sám upravuje. K odvolání žalobců Městský soud potvrdil rozsudek soudu prvního stupně. Proti tomuto rozsudku odvolacího soudu podali žalobci dovolání. Protože ke smrti

8. Legislativní vývoj a pozadí lékařské preventivní péče

   Poslední aktualizace: 25.11.2005 - 14:49

   za preventivní opatření, a jakým prohlídkám se musí jeho zaměstnanci podrobit. Zaměstnavatel totiž odpovídá za bezpečnost a ochranu zdraví, a je tedy odpovědný za pracovní úrazy a nemoci z povolání, a on musí si určit sám (dokud nebude obecný zákon o... závodní preventivní péči, který bude určovat jakým prohlídkám se mají kteří zaměstnanci podrobit) rozsah a četnost těchto prohlídek. Zaměstnavatel si rovněž zaplatí lékaře závodní preventivní péče, který by měl na základě znalostí pracovního prostředí... prohlídkám se musí jeho zaměstnanci podrobit. Zaměstnavatel totiž odpovídá za bezpečnost a ochranu zdraví, a je tedy odpovědný za pracovní úrazy a nemoci z povolání, a on musí si určit sám (dokud nebude obecný zákon o závodní preventivní péči, který bude... určovat jakým prohlídkám se mají kteří zaměstnanci podrobit) rozsah a četnost těchto prohlídek. Zaměstnavatel si rovněž zaplatí lékaře závodní preventivní péče, který by měl na základě znalostí pracovního prostředí posuzovat, zda zaměstnanec může danou

9. Pracovní úraz mimo území ČR

   Poslední aktualizace: 24.06.2005 - 15:34

   tvoří zaměstnanci firem vlastněných zahraničním kapitálem, a dalších institucí kteří jsou vysíláni na stáže a služební cesty do zahraničí za účelem odborného výcviku, studia odborných škol a podobně. V příhraničních oblastech ČR je vysoký počet tak zvaných... zneužití jiných návykových látek postiženým zaměstnancem, zaměstnanci vznikla škoda proto, že si počínal v rozporu s obvyklým způsobem chování tak, že je zřejmé, že ač neporušil právní nebo ostatní předpisy nebo pokyny k zajištění bezpečnosti a ochrany... lidé s vysokou odbornou kvalifikací, jejichž cílem je lepší možnost uplatnění vlastních znalostí ale i ti, kteří se pracovním dovednostem a znalostem teprve učí.Další skupinu lidí, kteří pracují v zahraničí tvoří zaměstnanci firem vlastněných zahraničním... zaměstnancem, zaměstnanci vznikla škoda proto, že si počínal v rozporu s obvyklým způsobem chování tak, že je zřejmé, že ač neporušil právní nebo ostatní předpisy nebo pokyny k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, jednal lehkomyslně a musel si při

10. Evropská komise hodnotila implementaci směrnic, evropské odbory zprávu kritizovaly

    Poslední aktualizace: 03.08.2004 - 13:46

    zařízení zaměstnanci při práci, ve znění směrnic 95/63/ES a 2001/45/ES  (dokument MS Word) Směrnice Rady 89/656/EHS o minimálních požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví pro používání osobních ochranných prostředků zaměstnanci při práci, ve znění... o minimálních požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví na pracovišti  (dokument MS Word) Směrnice Rady 89/655/EHS o minimálních požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví pro používání pracovního zařízení zaměstnanci při práci, ve znění směrnic 95/63.../ES a 2001/45/ES  (dokument MS Word) Směrnice Rady 89/656/EHS o minimálních požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví pro používání osobních ochranných prostředků zaměstnanci při práci, ve znění směrnic 95/63/ES a 2001/45/ES  (dokument MS Word

Stránky