Aby ti, kdo pobírají náhrady za výdělek, o který přišli v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání, případně pozůstalí po nich, dostávali vyšší kompenzace, sáhla vláda k nutným změnám. Rozhodla o tom, že se od června budou částky valorizovat o 8,2 procenta průměrného výdělku, z nichž se tyto kompenzace počítají.

Návrat do práce po delší pracovní neschopnosti a pracovnělékařská prohlídka

27.04.2022

Zdroj:

BOZPinfo

Ochrana zdraví

Po pracovní neschopnosti trvající déle než 8 týdnů se budu vracet do zaměstnání. Za předpokladu, že se jim nepodaří mě objednat na mimořádnou pracovnělekařskou prohlídku hned následující pracovní den, musím čerpat dovolenou? Mám za to, že v tomto případě je překážka na straně zaměstnavatele a nemohou mě nutit vybrat si dovolenou místo překážek v práci.

Neinformování zaměstnance o porušení léčebných podmínek a rovnou sankce

31.01.2022

Zdroj:

BOZPinfo

Pracovněprávní vztahy

Na dotaz odpověděl Robert Křepinský.

Pracovní úrazovost spojená s Průmyslem 4.0

15.09.2021

JOSRA 2 - 2021

Článek pojednává o pracovní úrazovosti spojené s Průmyslem 4.0. Článek obsahuje statistická data pracovní úrazovosti a s tím související pracovní neschopnosti v České republice a v Evropské unii. Zaměřuje se na vývoj pracovních úrazů v současnosti, také na smrtelné pracovní úrazy a úrazy u žen a mladistvých. Pozornost je dále věnována pracovním úrazům souvisejícím s Průmyslem 4.0, především na pracovní úrazy s pracovní neschopností přesahující tři kalendářní dny související se stroji a stabilními zařízeními.

Odmítnutí pracovních povinností, údajná pracovní neschopnost a okamžité rozvázání pracovního poměru

29.07.2021

Zdroj:

Nejvyšší soud

Jak rozhodly soudy, D - Zaměstnanost a pracovně právní vztahy

Společnost se přela se svým zaměstnancem o neplatnost rozvázání pracovního poměru kvůli porušení pracovních povinností vyplývajících z právních předpisů vztahujících se k jím vykonávané práci zvlášť hrubým způsobem. Jak rozhodly soudy?

Pochybnosti o pracovní neschopnosti zaměstnance

03.05.2021

Zdroj:

BOZPinfo

Pracovněprávní vztahy

Na dotaz odpověděla JUDr. Magdaléna Svobodová.

Ztráta zdravotní způsobilosti, nevhodná nabídka převedení na jinou práci a případná výpověď

19.04.2021

Zdroj:

BOZPinfo

Poškození zdraví

Na dotaz odpověděla JUDr. Eva Dandová.

Ukončení pracovního poměru a následně začátek pracovní neschopnosti. Má ji zaměstnavatel platit?

22.03.2021

Zdroj:

BOZPinfo

Pracovněprávní vztahy

Na dotaz odpověděla JUDr. Eva Dandová.

Opatření MZ v souvislosti s návratem do ČR z rizikových destinací z hlediska pracovněprávních důsledků a nároků z nemocenského pojištění

09.02.2021

Zdroj:

Ministerstvo zdravotnictví

Ochrana zdraví, D - Pracovní lékařství a hygiena práce

Dnem 5. 2. 2021 nabylo účinnosti Ochranné opatření Ministerstva zdravotnictví č. j.: MZDR 20599/2020-53/MIN/KAN, které se týká osob vracejících se z epidemiologicky rizikových oblastí do ČR. Tímto opatřením se zejména omezuje pohyb osob na území ČR a stanovuje se povinnost těchto osob podrobit se ve stanovených lhůtách testu RT – PCR na přítomnost viru SARS-Cov-2. Zaměstnavatel má povinnost do doby předložení negativního výsledku testu zamezit vstupu těchto osob na provozovny a pracoviště po stanovenou dobu.

Zaměstnavatel požaduje negativní test při nástupu do práce po nemoci covid-19. Má na to právo?

19.08.2020

Zdroj:

BOZPinfo

Ochrana zdraví

Na dotaz odpověděla Mgr. Jana Habernalová, DiS z Ministerstva zdravotnictví.

Zaměstnavatel nechce uznat veškerou dobu pracovní neschopnosti pro pracovní úraz

08.04.2020

Zdroj:

BOZPinfo

Poškození zdraví

Na dotaz odpověděla JUDr. Eva Dandová.