Výsledky vyhledávání výrazu "zaměstnanci"

Výsledky vyhledávání

1. Nové časopisecké články v knihovně VÚBP - 2020/01

   Poslední aktualizace: 12.03.2020 - 17:44

   intervenčních studií, v nichž výzkum udržitelného pracovního života naráží na skutečné problémy, kterým čelí zaměstnanci a vedoucí pracovníci.klíčová slova: age management - stárnutí - pracovníci starší - věk - zaměstnanost - kvalita života - kvalita... proveden průzkum literatury, pozorování na místě stavby a průzkum s cílem získat informace o aspektech bezpečnosti a rizicích na staveništích. Výsledky ukázaly, že: (a) mezi zaměstnanci existují poměrně silná předsudky k vnímání rizika s podceňováním... vírou sdílenou jak vedením, tak zaměstnanci, která sladí to, co by se mělo při provádění organizačních rutin stát, aby byly bezpečné a produktivní s tím, co se ve skutečnosti děje. Literatura o provozu a bezpečnosti však poskytuje jen málo vodítek ohledně... studií, v nichž výzkum udržitelného pracovního života naráží na skutečné problémy, kterým čelí zaměstnanci a vedoucí pracovníci.klíčová slova: age management - stárnutí - pracovníci starší - věk - zaměstnanost - kvalita života - kvalita práce ELMOUJADDIDI... průzkum literatury, pozorování na místě stavby a průzkum s cílem získat informace o aspektech bezpečnosti a rizicích na staveništích. Výsledky ukázaly, že: (a) mezi zaměstnanci existují poměrně silná předsudky k vnímání rizika s podceňováním závažnosti... jsou vírou sdílenou jak vedením, tak zaměstnanci, která sladí to, co by se mělo při provádění organizačních rutin stát, aby byly bezpečné a produktivní s tím, co se ve skutečnosti děje. Literatura o provozu a bezpečnosti však poskytuje jen málo vodítek

2. Zaměstnavatel řídí a organizuje práci podle svých potřeb

   Poslední aktualizace: 14.02.2011 - 15:33

   zaměstnavatel na zaměstnanci požadovat, jen jestliže se o tom se zaměstnancem dohodne. A dále platí, že pracovní dobu rozvrhuje zaměstnavatel a zaměstnavatel také určuje začátek a konec směn. To, že zaměstnavatel určuje začátek a konec pracovní doby, je... výrazem toho, že on přiděluje zaměstnanci práci a práci řídí a organizuje podle svých potřeb. V tomto směru jde o jisté nadřazené postavení zaměstnavatele, ale to je podstata pracovněprávního vztahu. Proto, když zaměstnavatel uzná práci v době pracovní... pracovní pohotovost může zaměstnavatel na zaměstnanci požadovat, jen jestliže se o tom se zaměstnancem dohodne. A dále platí, že pracovní dobu rozvrhuje zaměstnavatel a zaměstnavatel také určuje začátek a konec směn. To, že zaměstnavatel určuje začátek a... konec pracovní doby, je výrazem toho, že on přiděluje zaměstnanci práci a práci řídí a organizuje podle svých potřeb. V tomto směru jde o jisté nadřazené postavení zaměstnavatele, ale to je podstata pracovněprávního vztahu. Proto, když zaměstnavatel uzná

3. Jak zajistit závodní preventivní péči?

   Poslední aktualizace: 20.12.2006 - 08:32

   uvažovat i o počtu zaměstnanců, jejich struktuře z pohledu věku, pohlaví, dojíždění za prací z místa bydliště apod. 4. Časová náročnost Důležitým ekonomickým aspektem je též čas, který zaměstnanci "ztratí" při absolvování lékařských preventivních

4. Jak se řeší odpovědnost za škodu při výkonu veřejné služby?

   Poslední aktualizace: 22.06.2012 - 15:45

   Nezisková organizace na základě smlouvy s úřadem práce zajišťuje výkon veřejné služby. Jelikož veřejnou službu vykonávají uchazeči o zaměstnání, kteří nejsou zaměstnanci neziskové organizace, dotaz zní, jak se řeší odškodnění úrazu? Jak se řeší... formulář.odškodňováníúrazyNezisková organizace na základě smlouvy s úřadem práce zajišťuje výkon veřejné služby. Jelikož veřejnou službu vykonávají uchazeči o zaměstnání, kteří nejsou zaměstnanci neziskové organizace, dotaz zní, jak se řeší odškodnění

5. Podzimní vydání časopisu JOSRA

   Poslední aktualizace: 27.10.2016 - 10:55

   zaměstnavatelů, jejichž zaměstnanci pracují mimo pracoviště zaměstnavatele, a to formou práce z domova tzv. home office (teleworkingu).   Rádi bychom rozšířili řady autorů, takže pokud budete mít zájem v našem časopise publikovat vaše články z oblasti... zaměstnavatelů, jejichž zaměstnanci pracují mimo pracoviště zaměstnavatele, a to formou práce z domova tzv. home office (teleworkingu).   Rádi bychom rozšířili řady autorů, takže pokud budete mít zájem v našem časopise publikovat vaše články z oblasti

6. Outsourcing BOZP - výhoda pro zaměstnavatele?

   Poslední aktualizace: 10.02.2010 - 16:01

   zaměstnanci) a jaká je zde úroveň BOZP, takže nemohu posoudit, jestli zaměstnavatel skutečně potřebuje pětičlenné oddělení BOZP a ŽP, nebo jestli by celou agendu zvládli např. dva zaměstnanci nebo dokonce jeden. Odpověď na Vaši otázku Vám nedá ani zákon č... zaměstnanci) a jaká je zde úroveň BOZP, takže nemohu posoudit, jestli zaměstnavatel skutečně potřebuje pětičlenné oddělení BOZP a ŽP, nebo jestli by celou agendu zvládli např. dva zaměstnanci nebo dokonce jeden. Odpověď na Vaši otázku Vám nedá ani zákon č. 309/2006

7. Nebezpečí výbuchu hořlavých prachů v průmyslu

   Poslední aktualizace: 07.02.2013 - 11:46

   povinností na úseku bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, resp. v prostorech s nebezpečím výbuchu, jsou odpovědni zaměstnanci na všech stupních řízení. Použitá literatura [1] Nařízení vlády č. 23/2003 Sb., kterým se stanoví technické požadavky na zařízení

8. Pracovní doba nemůže činit 16 hodin

   Poslední aktualizace: 05.06.2012 - 12:53

   Zaměstnavatel by potřeboval, aby zaměstnanci dočasně pracovali 16 hodin denně včetně přestávek na odpočinek. Samozřejmě s tím, že budou mít nárok na nepřetržitý odpočinek mezi směnami a v týdnu. Rovněž by byl dodržen počet hodin za rozvržené období. Lze... dobaZaměstnavatel by potřeboval, aby zaměstnanci dočasně pracovali 16 hodin denně včetně přestávek na odpočinek. Samozřejmě s tím, že budou mít nárok na nepřetržitý odpočinek mezi směnami a v týdnu. Rovněž by byl dodržen počet hodin za rozvržené období. Lze to

9. Nové časopisecké články v knihovně VÚBP - 2016/10

   Poslední aktualizace: 07.11.2016 - 15:19

   sázejí na celoživotní vzdělávání vč. vzdělávání starších zaměstnanců.klíčová slova: zaměstnanci starší - pracovníci starší - síla pracovní - stárnutí - vzdělávání celoživotní - projekty   HesaMag - č. 13 (2016)VOGEL, LAURENT: Working conditions in... pracovištích. Autoři dospěli k závěru, že zaměstnanecké programy pomohly významně snížit míru pracovní úrazovosti i ztrátu zaměstnání, zejména ve zpracovatelském průmyslu a dopravě, komunikacích a odvětvích veřejných služeb.klíčová slova: programy - zaměstnanci... zaměstnanci v první linii odpovědní za zajištění bezpečného provozu nebezpečných chemických procesů jsou často ve své každodenní činnosti více ovlivněni neformální organizací. Dynamika neformálních sítí mezi pracovníky je rozhodujícím faktorem ovlivňujícím... projekty, které sázejí na celoživotní vzdělávání vč. vzdělávání starších zaměstnanců.klíčová slova: zaměstnanci starší - pracovníci starší - síla pracovní - stárnutí - vzdělávání celoživotní - projekty   HesaMag - č. 13 (2016) VOGEL, LAURENT: Working...: programy - zaměstnanci - drogy - testování - politika bezpečnostní - úrazy pracovní - úrazovost pracovní   Process Safety Progress - č. 1 (2016) PRUGH, RICHARD W.: Life-safety concerns in chemical plants / Otázky bezpečnosti a ochrany života v chemických... dosažení těchto cílů. Avšak zaměstnanci v první linii odpovědní za zajištění bezpečného provozu nebezpečných chemických procesů jsou často ve své každodenní činnosti více ovlivněni neformální organizací. Dynamika neformálních sítí mezi pracovníky je rozhodujícím

10. Znalosti učitelů pro vzdělávání žáků v BOZP - výsledky terénního šetření na vybraných středních školách Kraje Vysočina

    Poslední aktualizace: 18.12.2019 - 15:17

    při práci, není prakticky pro práci kvalifikován. Není však příliš pozdě seznamovat zaměstnance s BOZP až po nástupu do prvního zaměstnání? A co fyzicky soukromě podnikající osoby (drobní živnostníci - OSVČ bez zaměstnanců nebo OSVČ se zaměstnanci)? Jak... souvislosti s předcházením ohrožení života a zdraví při práci. Je totiž známo, že nejvyšší počet úrazů mají z více příčin a důvodů "noví zaměstnanci" v prvním roce zaměstnání, tedy i mladí zaměstnanci do 26 let. Pracovní úraz si mohou způsobit vlastní... živnostníci - OSVČ bez zaměstnanců nebo OSVČ se zaměstnanci)? Jak ty jsou připraveny na praxi, vědí o BOZP něco, a vědí vůbec, že se jich také týká? A hraje zde nějakou roli škola? Rozhodně by měla, proklamují to alespoň některé rámcové vzdělávací programy... povinnosti zaměstnavatelů a pracovníků, vč. práv a povinností v souvislosti s předcházením ohrožení života a zdraví při práci. Je totiž známo, že nejvyšší počet úrazů mají z více příčin a důvodů "noví zaměstnanci" v prvním roce zaměstnání, tedy i mladí... zaměstnanci do 26 let. Pracovní úraz si mohou způsobit vlastní neznalostí, nezkušeností, podceněním rizika atd., nebo na jeho vzniku může mít naopak podíl nesprávná, neadekvátní nebo dokonce zcela opomíjená péče zaměstnavatele o BOZP zaměstnanců uložená mu

Stránky