Zaměstnavatel nezajistil zaměstnancům používání vhodného žebříku a stal se závažný pracovní úraz.
Úrazový děj
V okamžiku úrazu pracovník – skladník odebíral zboží z horní police skladovacího regálu. Při práci používal dvojitý kovový žebřík s nejvyšším stupněm ve výšce 149 cm. Při odebírání zboží stál na předposledním stupni žebříku. Žebřík měl postaven podélně ke skladovacímu regálu, neboť při jeho postavení kolmo k regálu by nebylo možné na zboží uložené v regálu dosáhnout. Při odebírání zboží z podélně postaveného žebříku musel mít pracovník horní část těla vytočenou směrem k regálu, takže nemohl pracovat na žebříku způsobem stanoveným v části III bodu 2 Přílohy k nařízení vlády č. 362/2005 Sb., o požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví při práci na pracovištích s nebezpečím pádu z výšky nebo do hloubky, tj. čelem k žebříku. V době úrazu odebíral drobné kovové zboží uložené v látkových pytlích na europaletě na horní polici skladovacího regálu. Při této manipulaci ztratil stabilitu a došlo k jeho pádu a následnému zranění. Vzhledem k tomu, že odebírané zboží bylo uloženo v látkových pytlích, neměl postižený možnost se při ztrátě stability zachytit spolehlivé opory.
Šetření úrazu
Zjistilo se, že:
Porušení povinností zaměstnavatele:
§ 5 odst. 1 písm. c) zákona č. 309/2006 Sb., o zajištění dalších podmínek BOZP, ve znění pozdějších předpisů, tím, že k odebírání zboží ze skladovacích regálů byl v době úrazu ve skladu „kovo“ k dispozici pouze dvojitý kovový žebřík, který svým konstrukčním řešením vylučoval, aby zaměstnanci při odebírání zboží z regálu pracovali čelem k žebříku. Tím není dodrženo ustanovení části III bodu 2 Přílohy k nařízení vlády č. 362/2005 Sb., o požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví při práci na s nebezpečím pádu z výšky nebo do hloubky. Zaměstnavatel tak neorganizoval práci a nestanovil pracovní postupy tak, aby zaměstnanci byli chráněni proti pádu nebo zřícení.
§ 102 odst. 1 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, tím, že vybavením pracoviště ve skladu „kovo“ pouze dvojitým kovovým žebříkem, který svým konstrukčním řešením vylučoval, aby zaměstnanci při odebírání zboží z regálu stáli čelem k žebříku, nevytvořil bezpečné a zdraví neohrožující pracovní podmínky vhodnou organizací BOZP a přijímáním opatření k předcházení rizikům.
Porušení povinností postiženého pracovníka: nebylo zjištěno.
Závěr
Opatření přijatá zaměstnavatelem, u něhož došlo k pracovnímu úrazu, proti opakování pracovního úrazu podle § 105 odst. 5 zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů:
Zaměstnavatel přijal opatření spočívající v tom, že prostory skladů budou vybaveny žebříky umožňujícími bezpečnou manipulaci se zbožím a materiálem.
Přijaté opatření OIP považuje za dostačující.
Opatření uložená inspektorem OIP podle § 7 odst. 1 písm. k) z. č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů:
Na základě zjištěných skutečností obsažených v protokolu bylo vydáno opatření k odstranění nedostatků. Dále bude podán návrh na uložení pokuty zaměstnavateli podle z. č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.