Encyklopedie BOZP

Evropská federace pro svařování (EWF) oznámila dostupnost nového webového nástroje EMFWELD určeného primárně pro pomoc podnikům, které musejí splňovat požadavky na bezpečnost a ochranu zdraví podle směrnice 2013/35/EU (2013/35/EU Directive) o minimálních požadavcích na bezpečnost a ochranu zdraví před expozicí zaměstnanců rizikům spojeným s fyzikálními činiteli (elektromagnetickými poli).

Mezinárodní den mládeže, který připadá na 12. srpna 2016, poukazuje na problémy, jimž čelí mladí lidé po celém světě.

Zákoník práce po zaměstnavateli požaduje, aby v případě, že není možné rizika při práci odstranit, je vyhodnotil a přijal opatření k omezení jejich působení. Jakým způsobem je vyhodnotit, již neuvádí. Metodu si zvolí zaměstnavatel. Měla by to být ta, která nejlépe vyhoví jeho systému řízení BOZP, mimo jiné mu poskytne potřebné informace pro zajištění prevence rizik.

Bezpečnost je spojována se školením, dodržováním předpisů a s povinnostmi a většinou nepatří mezi oblíbená témata. Když chceme zvýšit povědomí o bezpečnosti a změnit přístup k této oblasti, musíme volit jinou taktiku. Jedním ze způsobů jak to udělat, je využít prvky her, soutěží a emocí.

Malé opakování z bezpečného používání elektrických spotřebičů - jejich označování, umístění, údržba, revize.

Práce řidičů je náročná a ne nadarmo se v jedné písni zpívá „Řidič ten tvrdej chleba má“. A ještě těžší to má řidič, který je zodpovědný i za život a zdraví pasažérů ve voze. Jako například řidič dálkového autobusu.

Příspěvek se zabývá užíváním alkoholu, nikotinu a dalších návykových látek v ČR. Autoři předpokládají souvislost mezi užíváním návykových látek obecně a na pracovišti. Shrnují základní informace o rozsahu problému a předkládají právní nástroje, které lze pro zajištění bezpečnosti práce a ochrany zdraví na pracovišti užít.

Anotovaný přehled nově vyšlých článků z domácích a zahraničních časopisů se vztahem k BOZP

Novela nařízení vlády o odškodňování bolesti a ztížení společenského uplatnění způsobené pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, kterou 27. 6. na svém jednání schválila vláda, zpřesňuje systém odškodňování a vyvažuje dosavadní nesrovnalosti, jež mohly vyvstat při hodnocení konkrétních případů. Nařízení je navíc doplněno o další nemoci z povolání, které mohou postihovat hlasové profesionály.