Zaměstnavatel nekontaktuje pojišťovnu kvůli odškodnění PÚ. Co dělat?

Prosím o informaci týkají se promlčecí lhůty v případě odškodnění pracovního úrazu. Pracovní úraz je nahlášený zaměstnavateli a zaměstnavatel nekontaktuje pojišťovnu Kooperativa ve věci odškodnění zaměstnance. Jak se může zaměstnanec bránit?

Za škodu vzniklou pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, jestliže škoda vznikla při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním, odpovídá zaměstnavatel. Vůči němu pak nároky uplatňuje zaměstnanec, který pracovní úraz utrpěl a vznikla mu z toho důvodu škoda. Zaměstnavatel musí v takovém případě zaměstnance odškodnit a je pro zaměstnance zcela nerozhodné, zda zaměstnavatel v rámci svého zákonného pojištění odpovědnosti za škodu při pracovních úrazech nebo nemocech z povolání předá věc příslušné pojišťovně. Pokud tak neučiní, je povinen odškodnit zaměstnance sám. Jestliže však zaměstnavatel odškodnění neposkytne, může se zaměstnavatel svých nároků domáhat žalobou u soudu v obecné tříleté promlčecí době, která běží ode dne, kdy právo mohlo být uplatněno poprvé.