Výsledky vyhledávání výrazu "práce z domova"

Výsledky vyhledávání

1. Agentura EU-OSHA nabízí zdarma on-line databázi publikací o BOZP

   Poslední aktualizace: 10.02.2016 - 15:29

   Zajímají Vás zdroje informací z oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci? Výběr našich publikací je široký, od podrobných zpráv o výzkumu po aktuální elektronická fakta určená pro pracoviště. ... přečíst 01.11.2023 - Sedmý ročník národní soutěže PROFESIONÁL BOZP zná vítěze 26.10.2023 - Projekt OSHVET přináší BOZP do odborných učeben 18.10.2023 - Kontroly bezpečnosti práce v podniku 21.09.2023 - Požadavky na... zajištění bezpečnosti práce při provozu vysokozdvižných vozíků 20.09.2023 - Vstupní lékařská prohlídka při změně druhu práce11.02.2016Zdroj: EU-OSHABezpečnost práceArchiv Pro psaní komentářů se přihlaste nebo zaregistrujte.

2. Pracovní úraz při obsluze kotle

   Poslední aktualizace: 03.06.2013 - 15:14

   minimalizováno, a aby obsluha kotelny nebyla vystavena riziku požáru (resp. popálení obsluhy při požáru). Tímto nesplnil povinnosti při zajišťování bezpečnosti práce vyplývající z § 102 odst. 1 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších... v pracovní době. Tím nedbal podle svých možností o svou vlastní bezpečnost a o své zdraví při práci. Tímto zaměstnanec nesplnil povinnosti při zajišťování bezpečnosti práce vyplývající z § 106 odst. 4 písm. c), e) z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve... OIP podle § 7 odst. 1 písm. k) z. č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů: Na základě oznámení vzniku pracovního úrazu s hospitalizací delší než pět dní provedl OIP u zaměstnavatele kontrolu dle § 5 odst. 1 písm. a) z. č. 251/2005... kotelny nebyla vystavena riziku požáru (resp. popálení obsluhy při požáru). Tímto nesplnil povinnosti při zajišťování bezpečnosti práce vyplývající z § 102 odst. 1 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů. Porušení povinností... svých možností o svou vlastní bezpečnost a o své zdraví při práci. Tímto zaměstnanec nesplnil povinnosti při zajišťování bezpečnosti práce vyplývající z § 106 odst. 4 písm. c), e) z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů. Závěr... Opatření přijatá zaměstnavatelem podle § 105 odst. 5 zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů: Technická: modernizace kotelny včetně výměny kotle a bezpečnostních zařízení.Organizační: opakované proškolení všech zaměstnanců z předpisů BOZP a PO

3. V pracovní době bez alkoholu

   Poslední aktualizace: 05.01.2006 - 09:58

   , jejichž výkon by neodpovídal jeho schopnostem a zdravotní způsobilosti (§ 133 odst. 1 písm.a) zák. práce). Pokud by zaměstnanec měl snahu nastoupit např. na ranní směnu pod vlivem alkoholu z předcházejcího večera nebo noci, má vedoucí zaměstnanec... Zákoník práce stanoví (§ 135 odst. 4 písm.e) zaměstnancům povinnost nepožívat alkoholické nápoje a nezneužívat jiné návykové látky na pracovištích zaměstnavatele a v pracovní době i mimo tato pracoviště a nevstupovat pod jejich vlivem na pracoviště... nastupovat do práce a proto v žádném případě nemůže nastat situace, že alkoholický nápoj, byť by to bylo nízkostupňové pivo, nebude mít účinky po uplynutí 30 minutové přestávky. Nástup na směnu bez alkoholu Zákaz požívání alkoholických nápojů se... způsobilosti (§ 133 odst. 1 písm.a) zák. práce). Pokud by zaměstnanec měl snahu nastoupit např. na ranní směnu pod vlivem alkoholu z předcházejcího večera nebo noci, má vedoucí zaměstnanec povinnost ho k výkonu práce nepřipustit. Není totiž momentálně... vedoucího zaměstnance ke zjištění alkoholu v krvi může být považováno za závažné porušení pracovní kázně a zaměstnavatel by mohl zaměstnanci z tohoto důvodu dát výpověď z pracovního poměru (§ 46 odst. 1 písm.f) zák. práce) a v závažnějších případech (např... 19.08.2021 - Alkohol na pracovišti 24.06.2020 - Může zaměstnanec odmítnout dechovou zkoušku na alkohol s ohledem na koronavirus? 02.10.2019 - Výpověď z důvodu práce pod vlivem alkoholu. Je platná? 21.08.2019 - Osoba pro zjišťování

4. Nová rubrika na webové stránce BEZPEČNĚ DO PRVNÍHO ZAMĚSTNÁNÍ

   Poslední aktualizace: 26.09.2023 - 13:04

   a žáků středních škol. Webová stránka byla vytvořena na podporu osvětové kampaně BEZPEČNĚ DO PRVNÍHO ZAMĚSTNÁNÍ. Prezentuje řadu užitečných rad a informací, které slouží k prohloubení nebo doplnění znalostí z oblasti BOZP pro žáky a učitele středních... odborných škol a učilišť. Osvětová kampaň si klade za cíl zvýšit informovanost a připravenost mládeže, která bude poprvé vstupovat na trh práce, a tím vytvořit základní předpoklady ke snížení pracovní úrazovosti této cílové skupiny. Aktivními formami... prevence, osvětou, propagací a výchovně vzdělávacími akcemi chce kampaň zvyšovat úroveň BOZP, napomáhat ke zlepšení postojů a přístupů mládeže – budoucí pracovní síly k otázkám BOZP a zvyšování kultury bezpečnosti a efektivity práce na pracovištích všech typů... Webová stránka BEZPEČNĚ DO PRVNÍHO ZAMĚSTNÁNÍ pro žáky a učitele středních odborných škol a učilišť byla rozšířena o vzdělávací obor zemědělství. Rubrika Zemědělství nabízí základní informace o BOZP a rizicích práce a pracovního prostředí pro zaměstnance, OSVČ a pro zaměstnavatele. ... a žáků středních škol. Webová stránka byla vytvořena na podporu osvětové kampaně BEZPEČNĚ DO PRVNÍHO ZAMĚSTNÁNÍ. Prezentuje řadu užitečných rad a informací, které slouží k prohloubení nebo doplnění znalostí z oblasti BOZP pro žáky a učitele středních... odborných škol a učilišť. Osvětová kampaň si klade za cíl zvýšit informovanost a připravenost mládeže, která bude poprvé vstupovat na trh práce, a tím vytvořit základní předpoklady ke snížení pracovní úrazovosti této cílové skupiny. Aktivními formami... prevence, osvětou, propagací a výchovně vzdělávacími akcemi chce kampaň zvyšovat úroveň BOZP, napomáhat ke zlepšení postojů a přístupů mládeže – budoucí pracovní síly k otázkám BOZP a zvyšování kultury bezpečnosti a efektivity práce na pracovištích všech typů

5. Doporučení Světové zdravotnické organizace pro protihluková opatření

   Poslední aktualizace: 14.02.2006 - 10:05

   prostředí v různých zemích EU Níže uvedené doporučené hladiny hluku byly převzaty z vyhlášek a legislativy různých zemí: Belgie, Československa (před rozdělením), Francie, Německa, Itálie, Portugalska, Švédska a Turecka. Všechny předpisy uvedených... zemí udávají maximální hodnoty hladin hluku ve vnitřním prostředí. Prahové hodnoty, jak je zřejmé z níže uvedené tabulky, se pro různé prostory v závislosti na aktivitách, kterým dané prostor slouží, liší – knihovna, třída, hudební výchova, jídelna, společné... zvuku v prostoru funkcí průměrných absorpčních hodnot vnitřních povrchů. Pro danou vzdálenost od zdroje zvuku ukazuje graf rozdíl L mezi jednou z poklesových křivek a přímkou odpovídající poklesu zvuku na volném prostranství. Aby byla akustická opatření... Směrnice SZO určující limitní hodnoty hluku ve školním prostředí a doporučení SZO pro projektování kvalitních akustických prostor. Součástí článku jsou i doporučené hladiny hluku převzaté z vyhlášek a legislativy různých evropských zemí. ... různých zemích EU Níže uvedené doporučené hladiny hluku byly převzaty z vyhlášek a legislativy různých zemí: Belgie, Československa (před rozdělením), Francie, Německa, Itálie, Portugalska, Švédska a Turecka. Všechny předpisy uvedených zemí udávají... maximální hodnoty hladin hluku ve vnitřním prostředí. Prahové hodnoty, jak je zřejmé z níže uvedené tabulky, se pro různé prostory v závislosti na aktivitách, kterým dané prostor slouží, liší – knihovna, třída, hudební výchova, jídelna, společné prostory... průměrných absorpčních hodnot vnitřních povrchů. Pro danou vzdálenost od zdroje zvuku ukazuje graf rozdíl L mezi jednou z poklesových křivek a přímkou odpovídající poklesu zvuku na volném prostranství. Aby byla akustická opatření účinná, je třeba je provést

6. Zákaz mobilů na pracovišti

   Poslední aktualizace: 23.03.2007 - 16:32

   . V praxi se tak děje např. v nemocnicích, kde jsou tyto zákazy používání soukromých mobilních telefonů stanoveny z důvodu výkonu práce na pracovištích vybavených přístroji, které jsou citlivé na elektromagnetické vlny. Nakonec lze stanovit takový zákaz... za věc, která se běžně do práce nosí a na kterou se vztahuje odpovědnost zaměstnavatele za škodu na odložených věcech podle § 267 zákoníku práce. Obecně ale platí, že zaměstnanec musí mimo jiné řádně hospodařit s prostředky svěřenými zaměstnavatelem a... střežit a ochraňovat majetek zaměstnavatele před poškozením, ztrátou, zničením a zneužitím a nejednat v rozporu s dobrými mravy (viz ustanovení § 301 zákoníku práce). A zde by právě mohlo být za určitých okolností např. focení výrobní linky a odesílání takové..., kde jsou tyto zákazy používání soukromých mobilních telefonů stanoveny z důvodu výkonu práce na pracovištích vybavených přístroji, které jsou citlivé na elektromagnetické vlny. Nakonec lze stanovit takový zákaz např. i na pracovišti, kde se nesmí přicházet... do styku s kovy nebo v kontrolovaném pásmu apod. Pokud by ale k tomu zaměstnavatel takový závažný důvod neměl, pak nemůže zákaz vnášení mobilních telefonů na pracoviště stanovit. Mobilní telefon je třeba považovat za věc, která se běžně do práce nosí a na... kterou se vztahuje odpovědnost zaměstnavatele za škodu na odložených věcech podle § 267 zákoníku práce. Obecně ale platí, že zaměstnanec musí mimo jiné řádně hospodařit s prostředky svěřenými zaměstnavatelem a střežit a ochraňovat majetek zaměstnavatele

7. Kampaň ELA na ochranu práv sezónních pracovníků

   Poslední aktualizace: 05.08.2021 - 12:26

   práce a sociálních věcí v boji proti prevenci vykořisťování zahraniční pracovní síly a sezónních pracovníků vyvíjí dlouhodobě mnoho aktivit, letos byl připraven leták v několika jazykových verzích, ve kterém jsou sdíleny základní informace o právech... zahraničních pracovníků a poskytnuty rady a pokyny v případě podezření na zneužití pracovních práv a povinností. Více informací o základních právech v pracovně-právních vztazích v ČR jsou k dispozici v přehledém letáku sestaveném Státním úřadem inspekce práce a v neposlední řadě můžete využít poradenství prostřednictvím emailu, telefonicky nebo osobně na konzultačních místech. ... Ministerstvo práce a sociálních věcí se ve spolupráci se Státním úřadem inspekce práce zapojilo do kampaně #Rights4AllSeasons Evropského orgánu pro pracovní záležitosti (ELA), jejímž cílem je připomenout práva sezónních pracovníků, podpořit zaměstnavatele při plnění jejich povinností a zajistit spravedlivé podmínky zaměstnávání. ... 09.08.2021 Zdroj: SÚIP Tiskové zprávy Ministerstvo práce a sociálních věcí se ve spolupráci se Státním úřadem inspekce práce zapojilo do kampaně #Rights4AllSeasons Evropského orgánu pro... práce Kampaň # Rights4AllSeasons začala v celé Evropské unii 15. června 2021 a potrvá do konce října 2021. Webová stránka kampaně obsahuje rady a pokyny sezónním pracovníkům pracujícím v Evropě a zaměstnavatelům nabízejícím sezónní zaměstnání. Ministerstvo... práce a sociálních věcí v boji proti prevenci vykořisťování zahraniční pracovní síly a sezónních pracovníků vyvíjí dlouhodobě mnoho aktivit, letos byl připraven leták v několika jazykových verzích, ve kterém jsou sdíleny základní informace o právech

8. Nové časopisecké články v knihovně VÚBP - 2023/05

   Poslední aktualizace: 16.10.2023 - 16:29

   „zdraví škodlivé pracovní prostředí“ pojem „ztížené pracovní prostředí“, nicméně v personalistice se běžně užívá první z uvedených pojmů. klíčová slova: prostředí pracovní - faktory rizikové - zdraví - ochrana zdraví - příplatky - zákoník práce KYSELA... nedostatky, nepříznivé osobní vlastnosti, nedostatečná teoretická a praktická příprava k výkonu povolání. klíčová slova: průmysl zpracovatelský - úrazy pracovní - příčiny DANDOVÁ, EVA: Ohrožení nemocí z povolání anotace: Zákoník práce užívá na... MERVART, MICHAL: Pracovní režimy řidičů : klíčové problémy, příklady anotace: Předcházející články z této série představily podrobně problematiku bezpečnosti práce řidičů v různých segmentech silniční dopravy s přesahem do ostatních dopravních oborů... Anotovaný přehled nově vyšlých článků z domácích a zahraničních časopisů se vztahem k BOZP. Máte-li zájem o plné texty dokumentů, kontaktujte naši oborovou knihovnu prostřednictvím e-mailové adresy knihovna@vubp.cz. Články je též možné dohledat v digitálním archivu BOZP - SAFE.   ... prostředí“ pojem „ztížené pracovní prostředí“, nicméně v personalistice se běžně užívá první z uvedených pojmů. klíčová slova: prostředí pracovní - faktory rizikové - zdraví - ochrana zdraví - příplatky - zákoník práce KYSELA, JIŘÍ: Zpracovatelský... osobní vlastnosti, nedostatečná teoretická a praktická příprava k výkonu povolání. klíčová slova: průmysl zpracovatelský - úrazy pracovní - příčiny DANDOVÁ, EVA: Ohrožení nemocí z povolání anotace: Zákoník práce užívá na některých místech pojmu... režimy řidičů : klíčové problémy, příklady anotace: Předcházející články z této série představily podrobně problematiku bezpečnosti práce řidičů v různých segmentech silniční dopravy s přesahem do ostatních dopravních oborů. Nyní budou shrnuty

9. Pracovní úraz při řezání větve

   Poslední aktualizace: 10.02.2011 - 14:58

   činnost byl kvalifikován, řádně proškolen a upozorněn na rizika vykonávané činnosti.  Zaměstnanec postupoval v rozporu s § 106 odst. 4 písm. d) z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů. Porušení povinností zaměstnavatele nebylo... těchto zařízení a s technologickými postupy zpracovanými pro činnosti prováděné v souvislosti se správou a údržbou silnic. O tomto bude proveden záznam. Tato opatření OIP považuje za dostatečná. Opatření k odstranění nedostatků v souladu s ustanovením § 7 odst. 1 písm. k) z. č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů, nebylo vydáno. ... přehozeného přes větev, který se nachází nad odřezávanou větví. Přizvednutím svěšené větve pomocí jiné očištěné větve). Postižený při vyproštění sevřené pily nedodržel předepsaný technologický postup, naopak použil zakázaný způsob práce s PŘP. Pro tuto... upozorněn na rizika vykonávané činnosti.  Zaměstnanec postupoval v rozporu s § 106 odst. 4 písm. d) z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů. Porušení povinností zaměstnavatele nebylo zjištěno. Závěr Opatření přijatá zaměstnavatelem... práce, ve znění pozdějších předpisů, nebylo vydáno. Také si můžete přečíst 02.10.2023 - Osvětová kampaň pro ženy NEBEZPEČÍ PÁDU ČÍHÁ NA KAŽDOU Z NÁS 07.09.2023 - Soudní spor zaměstnavatele s pojišťovnou ohledně neuznání pracovního úrazu... odřezávanou větví. Přizvednutím svěšené větve pomocí jiné očištěné větve). Postižený při vyproštění sevřené pily nedodržel předepsaný technologický postup, naopak použil zakázaný způsob práce s PŘP. Pro tuto činnost byl kvalifikován, řádně proškolen a

10. Metodické listy

    Poslední aktualizace: 24.01.2006 - 15:34

    Metodické listy k následujícím tématům: Vibrace; Práce s ručními nástroji; Mikroklima uvnitř budov; Buď aktivní při práci v sedě; UV záření; Zdravý podnik; Pracovní místo u počítače; Práce v hlučném prostředí; Rizika práce s azbestem; Práce v prašném prostředí; Ochrana přen neionizujícím zářením; Chemické látky na pracovišti; Křížová kontaminace potravin. ...:  BUĎ AKTIVNÍ I PŘI PRÁCI VSEDĚ RIZIKA PRÁCE S AZBESTEM PRÁCE V HLUČNÉM PROSTŘEDÍ CHEMICKÉ LÁTKY NA PRACOVIŠTI KŘÍŽOVÁ KONTAMINACE POTRAVIN MIKROKLIMA UVNITŘ BUDOV OCHRANA PŘED NEIONIZUJÍCÍM ZÁŘENÍM PRACOVNÍ MÍSTO U POČÍTAČE PRÁCE V PRAŠNÉM PROSTŘEDÍ... PRÁCE S RUČNÍMI NÁSTROJI UV ZÁŘENÍ VIBRACE ZDRAVÝ PODNIKTaké si můžete přečíst 31.10.2019 - Infomateriály k PPV (pracovněprávní vztahy) 05.12.2016 - Informateriály k PPV (pracovněprávní vztahy) v angličtině 28.11.2016

Stránky