rizikové faktory

Dalším milníkem ve vývoji principů ochrany veřejného zdraví je zákon č. 205/2020 Sb., kterým se mění zákon č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví a o změně některých souvisejících zákonů, ve znění pozdějších předpisů. Změny, které tento právní předpis se svou účinností od 1. května 2020 přináší, jsou hmatatelné i v dalším významném právním předpisu, kterým je zákon č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách, ve znění pozdějších předpisů, upravující mj. oblast pracovnělékařských služeb.

Na dotaz odpověděla Ing. Pavla Pechová, Ph.D. ze Státního zdravotního ústavu.

Zaměstnanec se soudil se zaměstnavatelem o odškodnění za ohrožení nemocí z povolání. Soudy se neshodovaly v názoru, zda musí zaměstnanec prokazovat, jaká opatření měl zaměstnavatel přijmout (a nepřijal), v jakém období, v jakém rozsahu či co dalšího měl učinit (a neučinil), aby bylo zabráněno poškození zdraví zaměstnance, a k tomu navrhnout důkazy. Jak to dopadlo?

Dne 22. května 2019 se v Poslanecké sněmovně Parlamentu České republiky uskutečnila konference „Bezpečnost a ochrana zdraví ve školství v ČR – aktuální témata 2019“. Mimo jiné na ní vystoupili zástupci Národního institutu pro další vzdělávání.

Rychlý růst ekonomiky založené na on-line platformách vede k nárůstu nestandardních forem práce, jako je příležitostná práce, pracovní pohotovost a závislá samostatná výdělečná činnost. Ačkoli on-line platformy mohou zvýšit množství příležitostí k přístupu k práci, práci založenou na platformách mohou provázet fyzická a psychosociální rizika v BOZP pro pracovníky.

Na dotaz odpověděla MUDr. Jana Hlávková ze Státního zdravotního ústavu.

Na dotaz odpověděla MUDr. Jarmila Rážová, Ph.D.

Řešíte ve Vaší společnosti problematiku lokální svalové zátěže, celkové fyzické zátěže a ergonomie? Pro mnoho zaměstnavatelů je dnes problematika ergonomie - fyziologie práce a jejího hodnocení palčivý problém.

Na dotaz odpověděla Bc. Pavla Motyčková z Ministerstva zdravotnictví.