Zdraví zaměstnanci jsou jedním z pilířů prosperity každého podniku. Zaměstnavatelé v České republice mají zákonnou povinnost chránit zdraví svých zaměstnanců před škodlivými vlivy práce a pracovního prostředí. Další sférou, která se z velké části podílí na zdraví pracující populace, je její životní styl. Obě tyto oblasti, tzn. pracovní podmínky i životní styl zaměstnanců, jsou zvnějšku ovlivnitelné, což poskytuje firmám velký prostor pro realizaci opatření podpory zdraví pro zaměstnance.