Do redakce BOZPinfo přichází řada e-mailů, ve kterých naši čtenáři upozorňují na porušování bezpečnostních předpisů a zákoníku práce. Většinou je odkazujeme na inspektoráty práce a hygienické stanice. V následujícím článku jde o sledování zaměstnanců kamerou.
K dotazu, který přišel nedávno do redakce BOZPinfo, se vyjádřila JUDr. Eva Dandová.
Dotaz: Pracuji v kravíně (na dojírně). Jsme sledováni kamerou. Náš zaměstnavatel tvrdí, že je to pro naši bezpečnost, ale zootechnik podle záznamu z kamery připravuje podklady pro výplaty. Uchovává měsíc starý záznam. Má na to právo?
K Vašemu dotazu musím především uvést stanovisko Úřadu pro ochranu osobních údajů, které vydal k provozování kamerového systému (viz níže). Toto stanovisko je dostupné na webových stránkách úřadu pro ochranu osobních údajů. Doplňující materiály k problematice provozování kamerových systémů jsou dostupné v rubrikách Názory Úřadu, Registr a Kamerové systémy.
Z uvedeného stanoviska jednoznačně vyplývá, že zaměstnavatel musí mít především souhlas Úřadu pro ochranu osobních údajů k provozování kamerového systému, protože není subjektem, kterému toto právo přísluší ze zákona jako např. policii. Dále z něj vyplývá, že uchovávaná data by měla být uchovávána v rámci časové smyčky např. 24 hodin, pokud jde o trvale střežený objekt, nebo případně i dobu delší, v zásadě však nepřesahující několik dnů, a po uplynutí této doby vymazána. Není ale možné, aby měl k záznamům z kamerového systému přístup některý vedoucí pracovník zaměstnavatele a aby si záznamy prohlížel, natož aby podle nich hodnotil jednotlivé zaměstnance. To je zcela zjevná diskriminace zaměstnanců, která by se mohla řešit i soudní cestou, to ale je dost problematické.
Lepším řešením ve Vašem případě bude obrátit se přímo na Úřad pro ochranu osobních údajů a požádat je, aby provedli u Vašeho zaměstnavatele kontrolu.
STANOVISKO č. 1/2006 - Provozování kamerového systému z hlediska zákona o ochraně osobních údajů
Provozování kamerového systému je považováno za zpracování osobních údajů, pokud je vedle kamerového sledování prováděn záznam pořizovaných záběrů, nebo jsou v záznamovém zařízení uchovávány informace a zároveň účelem pořizovaných záznamů, případně vybraných informací, je jejich využití k identifikaci fyzických osob v souvislosti s určitým jednáním.
Samotné kamerové sledování fyzických osob není zpracováním osobních údajů podle zákona č. 101/2000 Sb., protože postrádá úroveň podmínek pro zpracování údajů ve smyslu § 4 písm. e) zákona č. 101/2000 Sb. To však nevylučuje aplikaci jiných právních předpisů, zejména ustanovení občanského zákoníku upravujícího podmínky ochrany osobnosti.Údaje uchovávané v záznamovém zařízení, ať obrazové či zvukové, jsou osobními údaji za předpokladu, že na základě těchto záznamů lze přímo či nepřímo identifikovat konkrétní fyzickou osobu (tedy: informace z obrazových či zvukových nahrávek umožňují, byť nepřímo, identifikaci osoby). Fyzická osoba je identifikovatelná, pokud ze snímku, na němž je zachycena, jsou patrné její charakteristické rozpoznávací znaky
(zejména obličej) a na základě propojení rozpoznávacích znaků s dalšími disponibilními údaji je možná plná identifikace osoby. Osobní údaj pak ve svém souhrnu tvoří ty identifikátory, které umožňují příslušnou osobu spojit s určitým, na snímku zachyceným, jednáním.
Zpracování osobních údajů provozováním kamerového systému je přípustné:
Povinnosti správce při provozování kamerového systému vybaveného záznamovým zařízením:
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.