Nárok na příplatky u pracovníků na dohody

Chtěl bych se zeptat, jestli jako zaměstnanec na dohodu o provedení práce mám nárok na proplacení státních svátků a příplatku za přesčasové hodiny. 

Podle § 77 odst. 2 zákoníku práce po novele zákonem č. 281/2023 Sb. platí: „Není-li v tomto zákoně stanoveno jinak, vztahují se na právní vztah založený dohodou o provedení práce a dohodou o pracovní činnosti ustanovení o pracovním poměru s výjimkou

a) převedení na jinou práci a přeložení,

b) dočasného přidělení,

c) odstupného,

d) skončení pracovního poměru,

e) odměňování,

f) cestovních náhrad a náhrad podle § 190a (náhrady nákladů při výkonu práce na dálku).“

Pracovník na dohodu o pracovní činnosti nebo na dohodu o provedení práce má právo na příplatek za práci ve svátek, za noční práci, za práci ve ztíženém pracovním prostředí a za práci v sobotu a v neděli. Nikoliv za práci přesčas, protože u dohod není přesčasová práce, pouze práce do stanoveného limitu.