Limity hluku na pracovišti

<P>V předchozím příspěvku se píše, že: "zaměstnavatel vyhledává, snižuje rizika, tedy má odstraňovat příčiny hlučnosti". Pominu-li skutečnost, že nadměrný hluk je nebezpečím a nikoliv rizikem, pak je potřeba se prakticky zamyslet na mnoha okolnostmi, za jakých jsou zaměstnanci v rozličných prostorech hluku exponováni. Roli hraje nejen intenzita, frekvence a časová proměnlivost konkrétního zvuku. </P> <P>Nasazení chráničů sluchu je mnody jediná cesta, jak nadměrné expozici čelit. Snížit hladinu hluku lze tím, že např.: </P> <P>- vypneme zdroje hluku, které nemusí běžet (to ale ve většině případů nejde),<BR>- postavíme mezi zdroj hluhu a obsluhu protihlukovou bariéru (ta však nemusí mít očekávaný účinek, navíc tím omezíme využití prostoru pro manipulaci); <BR>- zdroj hluku uzavřeme/zapouzdříme (je-li zapouzdření provedeno z vhodných materiálů, účinnost je významný, otázkou jsou nemalé náklady),<BR>- zdroj hluku přemístíme do jiné stavebně oddělené částí nebo ven (ne vždy lze provést, navíc snížením hluku v jednom prostoru jej zvýšíme jinde - otázkou jsou jeho potenciální dopdady v novém místě),<BR>- koupíme nové zařízení, které je méně hlučné (to je jen otázka nákladů s tím spojených a finančních možností investora; mnohdy na to nejsou prostředky, pokud nákup nového zařízení nemá další přínosy ve zvýšení produktivity práce nebo jakosti výrobků apod.).<BR><BR>Pokud nelze obsluhu od zdroje hluku izolovat, lze hlučnost po malých krocích snižovat na základě:<BR>- prodloužení vzdálenosti mezi zdrojem hluku a obsluhou (např. vložením bariér z vhodného materiálu),<BR>- změnou absorpce a/nebo odrazivosti materiálů stěn, stropů, podlah resp. změnou těchto materiálů.</P> <P>Pakliže nevyjde ani to, anebo na to nejsou dostatečné finanční prostředky, což je častý případ, nezbývá než poskytnutí vhodných OOPP a jejich důsledné používání exponovanými zaměstnanci. V případě OOPP je pak potřeba zvolit ty, které mají optimální frekvenční charakteristiku útlumu (viz údaje výrobce).</P> <P>V případě&nbsp;chráničů sluchu&nbsp;se často setkávám se špatným anebo vůbec žádným školením zaměstnanců v této oblasti. Důsledky jsou následující:</P> <P>- zaměstnanci poskytnuté&nbsp;chrániče vůbec nepoužívají,<BR>- zaměstnanci poskytnuté chrániče používají špatně - jejich schopnost tlumit hluk tak&nbsp;klesá téměř k nule<BR>- zaměstnanci poskytnuté chrániče na opakované použití špatně udržují anebo je neudržují vůbec - důsledkem je takový stav, že by se jeden štítil si něco takového nasadit nahlavu nebo dokonce&nbsp;vsunout do zvukovodu - tím pádem je velmi rychle přestanou používat.</P> <P>Tolik něco z mých praktických zkušeností.</P> <P>Petr Markl<BR>konzultant BOZP<BR><A href="mailto:pmarkl@markl.cz">pmarkl@markl.cz</A><BR><A href="http://www.markl.cz">http://www.markl.cz</A><BR><A href="http://www.riscon.cz">http://www.riscon.cz</A><BR></P>