Je možné na pracovišti, kde se zaměstnanci vzhledem k povaze práce musí převlékat, zřídit v jedné místnosti šatnu (vybavenou dvojitými skříňkami) a zároveň denní místnost pro odpočinek a jídlo? Jedná se o běžnou praxi, ale je to tak správně?
Podle ustanovení § 55 nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci, platí, že místnost pro odpočinek se zřizuje, pokud to vyžaduje bezpečnost a ochrana zdraví při práci, zejména s ohledem na vykonávanou činnost a v blízkosti pracoviště. Místnost pro odpočinek musí být dostatečně velká, větraná, osvětlena denním světlem podle § 45 odst. 8 a vytápěna nejméně na 20 °C. Vybavuje se sedacím nábytkem s opěrkami zad a stoly tak, aby jejich počet odpovídal počtu zaměstnanců nejpočetněji zastoupené směny. Pokud má sloužit i pro konzumaci jídla, musí mít v dostatečném množství zajištěnu tekoucí pitnou a teplou vodu a musí být vybavena umývadlem, kuchyňským dřezem a zařízením na ohřívání a uchovávání jídla. Na místnost pro odpočinek, která musí být z technologických důvodů umístěna pod úrovní terénu, se nevztahuje požadavek zajištění denního osvětlení a přirozeného větrání.
Z Vašeho dotazu zcela jasně nevyplývá, jestli šatna, ve které hodláte zřídit místnost pro odpočinek, splňuje všechna uvedená kriteria. Doporučuji proto řídit se tímto ustanovením.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.