Vážení,
je možné při práci přesčas nebo např. v době, kdy není na pracovišti vedoucí zaměstnanec, písemně pověřit některého z jiných zaměstnanců (předáka apod.) vedením směny se zodpovědností za dodržování právních a ostatních předpisů k zajištění bezpečnosti práce o kterých byl prokazatelně proškolen? Samozřejmě by zodpovídal a organizoval činnost při mimořádných událostech, přivolání lékařské pomoci, policie, hasičů apod.
Děkuji za info Tomas Z