Hlavním cílem hodnocení pracovních rizik je chránit zdraví a bezpečnost zaměstnanců. Obsahem článku jsou hlavní metody pro vyhledávání a hodnocení rizik a jejich stručná charakteristika.
Než začneme s popisem jednotlivých metod, dovolíme si připomenout pár definic z ČSN OHSAS 18001:
Co je nebezpečí?
Zdroj, situace nebo činnost s potenciálem způsobit vznik poranění člověka nebo poškození zdraví nebo jejich kombinaci.
Co je riziko?
Kombinace pravděpodobnosti výskytu nebezpečné události nebo expozice a závažnosti úrazu nebo poškození zdraví, které může být způsobeno událostí nebo expozicí jejímu vlivu.
Co je posuzování rizika?
Proces hodnocení rizika vyplývajícího z nebezpečí, vzhledem k přiměřenosti jakéhokoliv existujícího opatření a rozhodnutí, zda riziko je nebo není přijatelné.
Tolik definice. A proč bychom vlastně měli hodnotit rizika?
Hodnocení rizik pomáhá minimalizovat možnost poškození zdraví zaměstnanců nebo životního prostředí v důsledku aktivit souvisejících s prací. Pomáhá také udržovat podnik konkurenceschopný a výkonný. Podle právních předpisů o BOZP musí všichni zaměstnavatelé provádět pravidelná hodnocení rizik.
Rizika na pracovišti mohou být vyhodnocena podle pěti jednoduchých kroků:
A nyní k jednotlivým metodám.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.