Dobrý den, mám dotaz, kdy může zaměstnavatel přikázat zaměstnanci očkování. Jako př. uvedu obchod, zaměstnanci nejsou v kontaktu s nemocnými běžně, ale v období chřipek je zvýšená nemocnost a zaměstnavatel nabízí jako prevenci svým zaměstnancům příslušné očkování. Může v takovýchto případech zaměstnavatel vyžadovat po zaměstnanci nechat se přeočkovat povinně nebo to může nabízet jen jako doporučení či servis zaměstnanci. Díky