alkohol na pracovišti

Dobrý den, obracím se na Vás s žádostí o nastínění návodu, kterak správně realizovat kontroly zaměstnanců, zda nejsou ovlivněny alkoholickými či jinými návykovými látkami...směrnici stejně tak záznam o provedené zkoušce máme vyhotoven a je v platnosti...narážíme však na měřidlo..používáme digitální detektor alkoholu, kteréšto však není měřidlem stanoveným ve smylslu vyhl. č. 345/2002 Sb (a ani nemá vlastní záznam)....je výsledek měření relevantním důkazem v případě soudního sporu mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem?

Děkuji za odpověď - jak řešíte vy, ostatní, problematiku s alkoholem?? Díky za postřehy a komentáře