Výsledky vyhledávání výrazu "práce z domova"

Výsledky vyhledávání

1. MPSV převzalo záštitu nad soutěží Cena Lva Wintera v oblasti BOZP

   Poslední aktualizace: 03.09.2020 - 15:00

   do tří kategorií: bakalářské práce, diplomové a rigorózní práce, dizertační práce. Pravidla, podmínky a další náležitosti soutěže jsou stanoveny Statutem, který najdete na webové stránce www.vubp.cz/o-nas/souteze/cena-lva-wintera/. Začátkem listopadu 2020 budou předána ocenění vítězům 1. ročníku absolventské soutěže Cena Lva Wintera v oblasti BOZP. ... studenty, ocenit vynikající absolventské práce a umožnit vítězům stáž ve VÚBP pod dohledem odborníků z oboru BOZP, nanotechnologií, ergonomie, managementu rizik a mnoha dalších. ... Výzkumný ústav bezpečnosti práce (VÚBP) vyhlásil soutěž pro absolventy vysokých škol v příbuzných oborech bezpečnosti a ochrany zdraví při práci s názvem CENA LVA WINTERA V OBLASTI BOZP. Cílem této odborné soutěže je oslovit vysoké školy a jejich... rozdělena do tří kategorií: bakalářské práce, diplomové a rigorózní práce, dizertační práce. Pravidla, podmínky a další náležitosti soutěže jsou stanoveny Statutem, který najdete na webové stránce www.vubp.cz/o-nas/souteze/cena-lva-wintera... ergonomii získali první absolventi kurzu a zkoušky 27.08.2020 - V Ostravě převzaly firmy z Moravskoslezského a Olomouckého kraje ocenění Bezpečný podnik 26.08.2020 - Mnoho amerických učitelů chce začít školní rok online 25.08.2020

2. Řešení pracovního úrazu snadno, rychle a podle zákona

   Poslední aktualizace: 20.03.2015 - 10:55

   formulář provede všemi předepsanými kolonkami, s jednoduchou nápovědou u každé z nich, a interaktivním výběrem, pokud si máte vybrat například ze statistické databáze. Po vyplnění všech políček záznamu se vám automaticky vygeneruje soubor ke stažení ve formátu... Pro odborníky z oboru bezpečnosti práce, kteří řeší pracovní úrazy často, se nejedná o nic složitého. Jenže těch není mnoho. A protože každý zaměstnavatel musí vědět, jak správně vyřešit každý pracovní úraz, několik chytrých hlav se dalo dohromady a vytvořilo portál pro snadné řešení pracovních úrazů - www.PracovniUraz.cz. ... jednoduchou nápovědou u každé z nich, a interaktivním výběrem, pokud si máte vybrat například ze statistické databáze. Po vyplnění všech políček záznamu se vám automaticky vygeneruje soubor ke stažení ve formátu PDF, který je graficky totožný s předepsaným... můžete přečíst 02.10.2023 - Osvětová kampaň pro ženy NEBEZPEČÍ PÁDU ČÍHÁ NA KAŽDOU Z NÁS 07.09.2023 - Soudní spor zaměstnavatele s pojišťovnou ohledně neuznání pracovního úrazu 28.08.2023 - Napadení na pracovišti beze svědků... jejím nepřekročení 3 kalendářních dnů (tedy nesepisuje se Záznam o úrazu). Kdo bude - při případné "ztrátě" knihy úrazů - trpět tzv. důkazní nouzí, pokud později z původně banálního pracovního úrazu vyplynou závažnější škody na zdraví, je zřejmé

3. Nezapomeňte se přihlásit do soutěže PROFESIONÁL BOZP

   Poslední aktualizace: 04.05.2021 - 11:12

   Soutěž PROFESIONÁL BOZP je národní soutěží pro odborně způsobilé osoby plnící úkoly v prevenci rizik. Jejím smyslem je ocenit individuální přínosy osob, které napomáhají prosazování kultury bezpečnosti práce a zvyšují úroveň BOZP v konkrétním podniku či... podnicích. Jsou oceněni lidé, kteří napomáhají ke zlepšování postojů a přístupů jednotlivců, managementu firem i celé veřejnosti k otázkám BOZP, ke zvyšování kultury a efektivity práce a k dobrovolnému a spontánnímu přístupu k řešení problémů BOZP v... slavnostní akci v Kaiserštejnském paláci, Praha 1 UZÁVĚRKA Posledním dnem, kdy můžete zaslat Přihlašovací formulář, je 31. srpen 2023. INFORMACE O SOUTĚŽI Informace k soutěži, propozice i soutěžní formulář jsou dostupné na webových stránkách Výzkumného ústavu bezpečnosti práce, v. v. i. www.vubp.cz/profesional-bozp. ... Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i., pod záštitou Ministerstva práce a sociálních věcí a ve spolupráci se Státním úřadem inspekce práce vyhlásil a organizuje 6. ročník národní soutěže PROFESIONÁL BOZP. ... způsobilostodborníci na bozpVÚBP, v. v. i. Soutěž PROFESIONÁL BOZP je národní soutěží pro odborně způsobilé osoby plnící úkoly v prevenci rizik. Jejím smyslem je ocenit individuální přínosy osob, které napomáhají prosazování kultury bezpečnosti práce a... zvyšují úroveň BOZP v konkrétním podniku či podnicích. Jsou oceněni lidé, kteří napomáhají ke zlepšování postojů a přístupů jednotlivců, managementu firem i celé veřejnosti k otázkám BOZP, ke zvyšování kultury a efektivity práce a k dobrovolnému a spontánnímu..., Praha 1 UZÁVĚRKA Posledním dnem, kdy můžete zaslat Přihlašovací formulář, je 31. srpen 2023. INFORMACE O SOUTĚŽI Informace k soutěži, propozice i soutěžní formulář jsou dostupné na webových stránkách Výzkumného ústavu bezpečnosti práce, v. v

4. Pracovní úraz při nesprávné obsluze stroje a navíc pod vlivem alkoholu

   Poslední aktualizace: 01.11.2012 - 11:50

   . Tímto nesplnil svoji povinnost stanovenou v § 105 odst. 4 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je uvedeno: "Zaměstnavatel je povinen ohlásit pracovní úraz a zaslat záznam o úrazu stanoveným orgánům a institucím“ a povinnost... stanovenou v § 105 odst. 3 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je uvedeno: "Zaměstnavatel vyhotovuje záznamy a vede dokumentaci o všech pracovních úrazech, jejichž následkem došlo" podle písm. a) "ke zranění zaměstnance s..., kdy obě ruce obsluhy jsou na rukojetích pák a tedy v bezpečné vzdálenosti od nebezpečného místa stroje. Tímto postižená osoba nesplnila svoji povinnost stanovenou v § 106 odst. 4 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je... Pracovnice na dohodu o provedení práce nevhodně a pod vlivem alkoholu obsluhovala stroj. Zaměstnavatel nesplnil svou povinnost při pracovních úrazech podle § 105 zákoníku práce. ... povinnost stanovenou v § 105 odst. 4 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je uvedeno: "Zaměstnavatel je povinen ohlásit pracovní úraz a zaslat záznam o úrazu stanoveným orgánům a institucím“ a povinnost stanovenou v § 105... odst. 3 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je uvedeno: "Zaměstnavatel vyhotovuje záznamy a vede dokumentaci o všech pracovních úrazech, jejichž následkem došlo" podle písm. a) "ke zranění zaměstnance s pracovní... obsluhy jsou na rukojetích pák a tedy v bezpečné vzdálenosti od nebezpečného místa stroje. Tímto postižená osoba nesplnila svoji povinnost stanovenou v § 106 odst. 4 z. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, kde je uvedeno: „Každý

5. Policy Brief VÚBP - Doporučení pro zaměstnavatele k eliminaci mobbingu, bossingu a staffingu na pracovišti

   Poslední aktualizace: 28.07.2022 - 11:18

   a řízení práce a ze špatného společenského kontextu a mohou mít nepříznivé psychické, tělesné a sociální následky, jakými jsou například stres při práci, vyhoření nebo deprese. Problematika násilí na pracovišti úzce souvisí s povinnostmi zaměstnavatele... na úseku bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Oblast BOZP zahrnuje nejen ochranu fyzického zdraví zaměstnanců, ale i zdraví psychického, včetně prevence stresu na pracovišti. Zákoník práce ukládá zaměstnavatelům základní povinnosti ve vztahu k... Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát jde o Doporučení pro zaměstnavatele k eliminaci mobbingu, bossingu a staffingu na pracovišti. ... BOZP (EU-OSHA) patří psychické a sexuální obtěžování či násilí třetích stran mezi pracovní podmínky, které se podílejí na vzniku psychosociálních rizik a stresu. Psychosociální rizika vyplývají ze špatné struktury, organizace a řízení práce a ze špatného... zdraví při práci. Oblast BOZP zahrnuje nejen ochranu fyzického zdraví zaměstnanců, ale i zdraví psychického, včetně prevence stresu na pracovišti. Zákoník práce ukládá zaměstnavatelům základní povinnosti ve vztahu k zajištění rovného zacházení se... - Hodnocení a řízení rizik v pracovním prostředíD - Pracovní lékařství a hygiena práce Pro psaní komentářů se přihlaste nebo zaregistrujte.

6. Policy Brief VÚBP - Zvýšení ochrany zaměstnanců v souvislosti s působením psychosociálních rizik

   Poslední aktualizace: 21.04.2022 - 11:53

    organizace práce, mezilidských vztahů na pracovišti a z vyvážení pracovního a rodinného života. Jsou-li tato rizika vnímána zaměstnanci jako zatěžující či překračující jejich možnosti, mohou být zdrojem pracovního stresu. Přestože nejsou psychosociální... Kvalitní řízení BOZP je nezbytné v průběhu celé délky pracovního života, včetně prevence rizik na jedné straně a uzpůsobení pracoviště měnící se funkční kapacitě zaměstnanců na straně druhé. Psychosociální rizika na pracovišti vyplývají z charakteru a... Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Zvýšení ochrany zaměstnanců v souvislosti s působením psychosociálních rizik. ... organizace práce, mezilidských vztahů na pracovišti a z vyvážení pracovního a rodinného života. Jsou-li tato rizika vnímána zaměstnanci jako zatěžující či překračující jejich možnosti, mohou být zdrojem pracovního stresu. Přestože nejsou psychosociální rizika... Kvalitní řízení BOZP je nezbytné v průběhu celé délky pracovního života, včetně prevence rizik na jedné straně a uzpůsobení pracoviště měnící se funkční kapacitě zaměstnanců na straně druhé. Psychosociální rizika na pracovišti vyplývají z charakteru a

7. Policy Brief VÚBP - Řízení rizik BOZP - přenosné infekce

   Poslední aktualizace: 13.01.2022 - 08:47

   Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Řízení rizik BOZP - přenosné infekce. ... - Vhodné OOPP pro netypického zaměstnance13.01.2022Zdroj: VÚBPOchrana zdravíD - Pracovní lékařství a hygiena práce Pro psaní komentářů se přihlaste nebo zaregistrujte.

8. Štúdium výbuchových parametrov disperzie pracho-vzduchových zmesí zmenou molekulovej štruktúry

   Poslední aktualizace: 04.10.2019 - 13:26

   a diskutovaný vplyv iniciačného zdroja a rozvirovacieho systému na hodnoty pri výbuchu parametrov oboch chemických látok. Originalitou práce je kvantitatívne zhodnotenie parametrov pri výbuchu kyseliny a zlúčeniny, ktorá je vytvorená z tejto kyseliny... použitom type rozvírovacieho zariadenia. Z hľadiska hodnoty dP/dt môžeme usúdiť, že je lepšie používať trysku so spätným odrazom, ktorá zabezpečí lepšiu turbulenciu zmesi a tým dosiahneme aj vyššie hodnoty dP/dt. 5. Záver Hlavným cieľom práce je... Abstrakt Hlavným cieľom práce je analyzovať a experimentálne potvrdiť vplyv zmeny molekulovej štruktúry pyridín-3-karboxylovej kyseliny na jej výbuchové parametre naviazaním atómu brómu do jej štruktúry v pevnom skupenstve. V rámci práce bola... diskutovaný vplyv iniciačného zdroja a rozvirovacieho systému na hodnoty pri výbuchu parametrov oboch chemických látok. Originalitou práce je kvantitatívne zhodnotenie parametrov pri výbuchu kyseliny a zlúčeniny, ktorá je vytvorená z tejto kyseliny náhradou atómu vodíka atómom brómu. Práca prepája základný a aplikovaný výskum a vedie k realizácii tzv. aplikačne zameraného základného výskumu. ... Hlavným cieľom práce je analyzovať a experimentálne potvrdiť vplyv zmeny molekulovej štruktúry pyridín-3-karboxylovej kyseliny na jej výbuchové parametre naviazaním atómu brómu do jej štruktúry v pevnom skupenstve. V rámci práce bola vykonaná validácia... experimentálnej aparatúry pre meranie parametrov pri výbuchu prachovzduchovej disperzie, optimalizovanie meracích systémov výbuchovej komory a analýza závislosti parametrov pri výbuchu na počiatočných podmienkach. Nad rámec práce bol stanovený a... parametrov oboch chemických látok. Originalitou práce je kvantitatívne zhodnotenie parametrov pri výbuchu kyseliny a zlúčeniny, ktorá je vytvorená z tejto kyseliny náhradou atómu vodíka atómom brómu. Práca prepája základný a aplikovaný výskum a vedie k... Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.kyselinyvýbuchové charakteristikybróm Abstrakt Hlavným cieľom práce je analyzovať a experimentálne potvrdiť vplyv zmeny... molekulovej štruktúry pyridín-3-karboxylovej kyseliny na jej výbuchové parametre naviazaním atómu brómu do jej štruktúry v pevnom skupenstve. V rámci práce bola vykonaná validácia experimentálnej aparatúry pre meranie parametrov pri výbuchu prachovzduchovej

9. Zvýšení bezpečnosti na pracovišti zavedením metody 5S

   Poslední aktualizace: 08.03.2017 - 09:47

    ochrany zdraví při práci, na informace o rizicích jeho práce a na informace o opatřeních na ochranu před jejich působením, a hlavně to, že informace musí být pro zaměstnance srozumitelná. Každý z nás je schopen přijímat informace v určitém rozsahu, a... Jedná se v podstatě o „udělání si pořádku na pracovišti“. S využitím metody 5S se zbavíte nepotřebných věcí a v případě správné implementace rovněž docílíte i změny chování zaměstnanců. Metodika 5S pochází z Japonska a sestává se z pěti základních kroků... základ vyšší kvality práce. 4. Seiketsu (Standartize): standardizace, pomocí standardů podporovat návyky v pořádku, čištění, úklidu. 5. Shitsuke (Sustain): disciplína, dodržovat předpisy a normy na pracovišti. Na každém pracovišti časem... Existuje řada metod k prevenci úrazů a poškození zdraví. Jednou z možností je využití metody 5S, i když tato metoda nebyla primárně vyvinuta k tomuto účelu. Po jejím zavedení získáte přehledné a uspořádané pracoviště, a s takto čistým a uspořádaným pracovištěm bude práce určitě bezpečnější a příjemnější. ... informace o rizicích jeho práce a na informace o opatřeních na ochranu před jejich působením, a hlavně to, že informace musí být pro zaměstnance srozumitelná. Každý z nás je schopen přijímat informace v určitém rozsahu, a tak jako bychom měli přizpůsobit... „udělání si pořádku na pracovišti“. S využitím metody 5S se zbavíte nepotřebných věcí a v případě správné implementace rovněž docílíte i změny chování zaměstnanců. Metodika 5S pochází z Japonska a sestává se z pěti základních kroků, přičemž S je počáteční... práce. 4. Seiketsu (Standartize): standardizace, pomocí standardů podporovat návyky v pořádku, čištění, úklidu. 5. Shitsuke (Sustain): disciplína, dodržovat předpisy a normy na pracovišti. Na každém pracovišti časem dochází k vytvoření

10. Polokvantitativní metoda – parametr "pravděpodobnost ohrožení"

    Poslední aktualizace: 01.10.2015 - 12:11

     konkrétním pracovišti, nebo se u tohoto parametru čerpá i z nějakých statistik nehodovosti? S jistým nadhledem lze zjednodušeně odpovědět: ano, lze také. Nyní trochu nezbytného teoretizování ke zpřesnění možných přístupů a použití, k vyjasnění vhodnosti či... daný problém hodnotit, a členové týmu s ní musí být seznámeni a musí jim být jasný jak význam jednotlivých kategorií, tak jejich použití. Jejich cítění je určující pro odhad velikosti rizika, z něhož se pak odvíjí návrh vhodných opatření. V tom však... popisům je třeba při prezentaci uvést i tyto škálovací tabulky, popř. hodnoty přijatelnosti, nebo jejich grafické či barevné zobrazení. Pravděpodobnost ohrožení Nyní trochu blíže zpět k původnímu dotazu. Tazatelem použitý parametr metody je málo obsažný. Z...Na dotaz odpověděl Ing. Jiří Tilhon z Výzkumného ústavu bezpečnosti práce, v. v. i.... hodnotitele po získání všech potřebných informací o konkrétním pracovišti, nebo se u tohoto parametru čerpá i z nějakých statistik nehodovosti? S jistým nadhledem lze zjednodušeně odpovědět: ano, lze také. Nyní trochu nezbytného teoretizování ke zpřesnění... začne tým kolem analytika daný problém hodnotit, a členové týmu s ní musí být seznámeni a musí jim být jasný jak význam jednotlivých kategorií, tak jejich použití. Jejich cítění je určující pro odhad velikosti rizika, z něhož se pak odvíjí návrh vhodných... metody je málo obsažný. Z konstrukce otázky lze tušit, že jsou preferovány kvalitativní metody hodnocení před kvantitativními, nicméně nelze vyčíst, co znamená parametr metody "pravděpodobnost ohrožení". Není jisté, zda posuzujeme systém jako takový nebo jeho

Stránky