expertní hodnocení

21.09.2009
Vybrat vhodnou metodu - jak jsou lidé spolehliví - není jednoznačné. V etapě definice problému je třeba identifikovat kritické činnosti a chyby. Vhodným metodickým postupem lze provést výběr (seznam) a popis stručné vystižné charakteristiky pracovních pozic s přímou vazbou na konkrétní pracovní nasazení odvolatelných (neodvolatelných) zaměstnanců krizového řízení.

Nabízíme Vám možnost BEZPLATNÉHO odběru e-mailového zpravodajství

Přehled příspěvků publikovaných na oborovém portálu BOZPinfo zasílaný každý pátek odpoledne

Provozovatel portálu

Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i.
Jeruzalémská 1283/9
110 00 Praha 1

Sociální sítě VÚBP

facebook linkedin instagram buzzsprout X youtubepinterest

Kde nás najdete

X

Přihlášení

Zapomněli jste heslo?
zašleme vám nové na váš e-mail