Posouzení spolehlivosti člověka v pracovním systému představuje zhodnocení správnosti prováděných úkolů, spolehlivosti výkonu, úrovně uživatelského rozhraní i dokonalosti a vhodnosti provozních předpisů a to vše v přímé vazbě na řízení rizik. Tyto analýzy se u nás až na pár výjimek příliš nepraktikují. Publikace tedy představuje účel a provádění analýzy úkolů a činností a vybrané metody pro analýzu úkolů (GOMS, HTA). Tato publikace je jedním z výstupů projektu „Pracovní pohoda a spolehlivost člověka v pracovním systému“, řešeného v rámci výzkumného záměru „BOZP – zdroj zvyšování kvality života, práce a podnikatelské kultury“.
SKŘEHOT, Petr. Posuzování spolehlivosti člověka v pracovním systému pomocí analýz úkolů. 1. vyd. Praha : VÚBP, 2008. 28 s. (Bezpečný podnik). ISBN 978-80-86973-22-7.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.