Manažer BOZP a Národní soustava povolání

Dokončuji tříleté studium oboru Řízení bezpečnosti práce na vyšší odborné škole. Chci se zeptat, zda budu moci s tímto vzděláním zastávat pozici manažera BOZP v podniku (pracovněprávní vztah), aniž bych musela mít zkoušku z odborné způsobilosti v prevenci rizik. Můj potencionální zaměstnavatel se odkazuje na Národní soustavu kvalifikací. Tam je u manažera BOZP mimo jiné, že "Uchazeč musí být osobou odborně způsobilou v oblasti prevence rizik BOZP podle zákona č. 309/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů." Zdá se mi to nespravedlivé. 

Manažer BOZP je povolání, jehož doporučená, nikoliv povinná, náplň a podmínky výkonu jsou uvedeny v Národní soustavě povolání. Národní soustava povolání je veřejně dostupný a soustavně aktualizovaný registr povolání vyskytujících se na českém trhu práce. Vzniká v souladu se zákonem č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti. Obsahuje informace o povoláních uplatnitelných na trhu práce a požadovaných kompetencích. Slouží pro podnikovou praxi, při poradenských službách a při ovlivňování trhu práce. Zařazení zaměstnance na pozici manažera BOZP je zde podmíněno absolvováním zkoušky z odborné způsobilosti k zajišťování úkolů v prevenci rizik. Znění uvedené v Národní soustavě kvalifikací tak znemožňuje osobám, které, ačkoliv mají specializované vzdělání pro oblast BOZP, nemají předepsanou praxi pro vykonání zkoušky z odborné způsobilosti podle § 10 z.č. 309/2006 Sb. a nemohou tedy povolání manažera BOZP vykonávat. Otázkou ale je, jaká je závaznost podmínek pro výkon tohoto, či jiného povolání, když se nejedná o povinnost uloženou zákonem.