V době projednávání dokumentu navazujícího na strategii Evropského společenství pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (2007–2012), ředitelka agentury EU-OSHA Dr. Christa Sedlatscheková tvrdí, že ekonomické a etické argumenty pro řádnou bezpečnost a ochranu zdraví na pracovišti je třeba prosazovat stejně silně jako vždy.
„V současné době pozorujeme účinky hospodářské krize,“ říká Dr. Sedlatscheková, „a škrty ve výdajích na BOZP v celé Evropské unii. Avšak „chytré“ společnosti jsou si vědomy toho, jak důležité je udržet i v těžkých časech svou úroveň podpory pro BOZP: nakonec se ekonomická situace zlepší a pak budou podniky potřebovat zdravé a kvalifikované lidi na práci.“
K nejdůležitějším událostem roku patří dokončení stěžejního projektu agentury EU-OSHA nazvaného Prognóza, který předvídá dlouhodobější rizika na pracovišti (nejprve ve vztahu k „zeleným pracovním místům“) s cílem podnítit diskusi a subjektům rozhodování jasně nastínit důsledky konkrétních druhů opatření.
Evropský průzkum podniků na téma nových a vznikajících rizik (ESENER) nám poskytl reálnou představu o způsobu, jakým jsou v Evropě řízena některá důležitá rizika na pracovišti, zvláště pak rizika psychosociální, jako je stres při práci, násilí a obtěžování. Pozornost tohoto projektu se nyní přesunula k sekundární analýze dat, která přinesl prvotní průzkum.
V roce 2012 byla zahájena nová kampaň Zdravé pracoviště pod názvem „Partnerství při prevenci rizik“. Tato kampaň zaznamenala účast rekordního počtu partnerů: celkem se k ní připojilo 87 celoevropských organizací, sociálních partnerů a nadnárodních společností.
Agentura pokračovala ve vývoji svého bezplatného softwaru pro on-line interaktivní vyhodnocení rizik (OiRA), který umožňuje provádět hodnocení rizik jednoduše a z hlediska nákladů efektivně. Jsou zpřístupňovány specifické nástroje určené pro kadeřnictví a kancelářskou práci na Kypru, silniční dopravu ve Francii a pro kožedělný průmysl v celé EU.
Rok 2012 byl Evropským rokem aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity a agentura EU-OSHA byla jeho aktivním účastníkem, protože poskytovala informace o tom, jak pomoci zaměstnancům udržet si zdraví a setrvat v práci déle.
Osvětové činnosti zahrnovaly kampaň, která pracovníky a zaměstnavatele upozorňuje na změny výstražných symbolů u nebezpečných látek pomocí nového on-line souboru nástrojů, iniciativu „Napo pro učitele“, která má představit základní znalosti v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví dětem v základních školách, a kampaň „Nekuřácké pracoviště“.
A v neposlední řadě agentura EU-OSHA zahájila sérii konzultací týkajících se jejího příštího víceletého strategického programu, který má vstoupit v účinnost v roce 2013.
Přečtěte si celou zprávu v angličtině.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.